วิธีทำงานวิจัยที่มีคุณภาพ ได้รับรางวัลระดับชาติ
 

 

ตัวบ่งชี้ที่ :

8.2

มีการใช้ทรัพยากรภายในและภายนอกสถาบันร่วมกัน

ชนิดของตัวบ่งชี้ :

กระบวนการ

ระดับตัวบ่งชี้ :

? มหาวิทยาลัย

? คณะ/สถาบัน

แหล่งข้อมูลระดับมหาวิทยาลัย :

ศูนย์พัฒนาสภาพกายภาพการจัดการขนส่งและความปลอดภัย

แหล่งข้อมูลระดับคณะ/สถาบัน :

งานบริหารและธุรการ รองคณบดี/รองผู้อำนวยการ ที่เกี่ยวข้อง

เกณฑ์การประเมิน :

คะแนน 1

คะแนน 2

คะแนน 3

มีการดำเนินการไม่ครบ 3 ข้อแรก

มีการดำเนินการ 3 ข้อแรก

มีการดำเนินการอย่างน้อย 4 ข้อแรก

ข้อมูลประกอบ :
ผลการดำเนินงาน :


ข้อมูลประกอบตัวบ่งชี้

หน่วยนับ

2549

2550

  1. มีคณะกรรมการวิเคราะห์ความต้องการการใช้ทรัพยากรของสถาบัน

 

/

/

  1. มีผลการวิเคราะห์ความต้องการในการใช้ทรัพยากรของสถาบัน

 

/

-

  1. มีแผนการใช้ทรัพยากรร่วมกันกับหน่วยงานอื่นในสถาบัน

 

/

-

  1. มีแผนการใช้ทรัพยากรร่วมกันกับหน่วยงานอื่นนอกสถาบัน

 

/

-

5.  มีผลการประหยัดงบประมาณที่เกิดจากการใช้ทรัพยากรร่วมกับหน่วยงานอื่น

 

-

-

เป้าหมายปีการศึกษา 2550

ระดับ

3

คะแนนมาตรฐาน(เต็ม 3 คะแนน)

คะแนน

1

การพัฒนาการ(มี = 1,ไม่มี = 0)

คะแนน

0.33

การบรรลุเป้าหมาย(บรรลุ= 1,ไม่บรรลุ=0)

คะแนน

0

สรุปคะแนนรวม(เต็ม 5 คะแนน)

คะแนน

1.33

 

สรุปผลการดำเนินงานตามเป้าหมาย :
ในปีการศึกษา  2550  สถาบันวิจัยพฤติกรรมศาสตร์ ได้ตั้งเป้าหมายการใช้ทรัพยากร  ภายในและภายนอกสถาบันร่วมกัน  ไว้ที่ 3 ข้อแรก   และในปีการศึกษา  2550  สถาบันวิจัยพฤติกรรมศาสตร์  มีผลการใช้ทรัพยากรภายในและภายนอกร่วมกัน  ที่ 1 ข้อ  สรุปว่า  ไม่บรรลุเป้าหมาย

การประเมินอิงพัฒนา :
สถาบันวิจัยพฤติกรรมศาสตร์    มีการใช้ทรัพยากรภายในและภายนอกร่วมกัน ในปี 2549 อยู่ใน 4 ข้อแรก  และในปีการศึกษา  2550 อยู่ใน 4 ข้อแรก   ถือว่ามีการพัฒนา


รายการหลักฐาน :

50-0820-01

คณะกรรมการบริหารสถาบันวิจัยพฤติกรรมศาสตร์

50-0820-02

คณะกรรมการบริหารหลักสูตรฯ

50-0820-03

หลักสูตรวิทยาศาสตรมหาบัณฑิตและวิทยาศาสตรดุษฎีบัณฑิต  สาขาวิชาการวิจัยพฤติกรรมศาสตร์ประยุกต์ (แสดงถึงผลความต้องการใช้ทรัพยากร)

50-0820-04

หลักฐานการเชิญวิทยากรภายนอกมหาวิทยาลัย ในปี การศึกษา 2550 (แสดงถึงผลการใช้ทรัพยากร)

50-0820-05

หลักฐานการเชิญวิทยากรภายในมหาวิทยาลัย ในปีการศึกษา 2550 (แสดงถึงผลการใช้ทรัพยากร)